这才是高水平的年终考核!(附考核方案和考评表格)

国际新闻 阅读(791)

原标题:这是高级年终考核!(附上评估计划和评估表)

:

期待,期待,又是一年一度的年终颁奖季。

一两个月前,我周围的许多朋友开始思考他们能拿到多少钱,以及如何花掉。但是作为人力资源部,你已经头疼了吗?你应该如何处理这个年终评估?

年终评估是对团队和员工在过去一年中的综合绩效的清单总结和评估。

其特点是评估范围广、涉及人员多、时间相对集中、需要收集的数据量大、评估与员工切身利益之间的相关性大、员工对结果的担忧和争议的可能性大。

因此,年终考核应该比平时更加严格细致。

那么,代表团团长今天来帮你了!“年终考核,年终奖励发放案例”的信息包,年底的时候,你一定要忙得飞起来,我想你一定要用它!

[征集方式]

“评估”

下载方式

信息详情

年度评估表

展开全文

年度评估计划

评估技能访谈

年终奖励计划

年终奖励计算、避税、争议

具体细节不会一一展示~

代表团团长已经

快来拿!

[征集方式]

“评估”

您可以获得下载方法并返回搜狐查看更多

责任编辑: